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人力资源一级考试是人力资源管理师考试中的最高级别，也是较难的级别。根据历年的统计数据显示，人力资源一级考试的通过率一般为25%左右。这意味着每四个参加考试的人中，只有一个能够通过。考试的难度较高，需要考生具备扎实的专业知识和丰富的实践经验。因此，人力资源一级考试并不是一门容易通过的考试。然而，是否好考是因人而异的。对于那些准备充分、经验丰富、学习能力强的考生来说，他们有更大的机会通过考试。而对于那些没有准备充分或者缺乏实践经验的考生来说，他们通过考试的难度就会更大。因此，人力资源一级考试的通过率与个人的准备程度密切相关。总的来说，人力资源一级考试的通过率并不高，考试难度较大，需要考生付出更多的努力和准备才能够取得好的成绩。
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